USD45,21
%0
EURO53,04
%-0.11
GBP61,49
%-0.18
BIST14.442,56
%0.92
Petrol108,17
%-5.12
GR. ALTIN6.703,28
%-0.19
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
Lefkoşa
Gazimağusa
Girne
Güzelyurt
İskele
Pristina
3 Mayıs 2026, Paz
  1. Haberler
  2. GENEL HABERLER
  3. MEB Sözleşmeli Personel Alımı: Başvuru Tarihleri ve Şartlar

MEB Sözleşmeli Personel Alımı: Başvuru Tarihleri ve Şartlar

MEB, eğitim kadrosunu güçlendirmek amacıyla 9-13 Şubat tarihlerinde akademisyen ve uzman öğretmen alımı için e-Devlet üzerinden başvuruları alacak.

featured
Google'da Abone Ol
0
Paylaş

Bu Yazıyı Paylaş

veya linki kopyala

Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), eğitim kadrosunu güçlendirmek amacıyla kapsamlı bir sözleşmeli personel alım süreci başlattı. Profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi gibi akademik unvana sahip adayların yanı sıra, MEB bünyesindeki uzman ve başöğretmenler için de yeni istihdam fırsatları sunan ilanın detayları, yayımlanan kılavuz ile netleşti.

Başvurular Ne Zaman ve Nasıl Yapılacak?

Bakanlığın yayımladığı takvime göre, adayların heyecanla beklediği başvuru süreci 9 Şubat tarihinde başlayacak ve 13 Şubat günü sona erecek. Başvuru işlemlerini gerçekleştirmek isteyen adayların, belirtilen tarihler arasında dijital kanalları kullanmaları gerekmektedir.

Başvurular, e-Devlet kullanıcı adı ve şifresi ile sisteme giriş yapılarak, aşağıda belirtilen internet adresi üzerinden tamamlanabilecektir:

  • Başvuru Adresi: mebakbis.meb.gov.tr/basvuru

Adaylarda Aranan Genel ve Özel Şartlar

Eğitim personeli olarak görev almak isteyen adayların, hem genel devlet memurluğu şartlarını hem de pozisyona özel nitelikleri taşımaları gerekmektedir.

Genel Koşullar

İstihdam edilecek tüm personelde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesi esas alınacaktır. Bu kapsamda adayların ilgili maddenin birinci fıkrasının (A) bendinde yer alan şu alt bentlerdeki şartları taşıması zorunludur:

  • (1), (4), (5), (6) ve (7) numaralı alt bentlerdeki hükümler.

Özel Koşullar ve Aday Profilleri

Bakanlık, başvuruları iki ana kategori üzerinden değerlendirecektir. Aşağıdaki tabloda, hangi aday grubundan hangi şartların beklendiği detaylandırılmıştır:

Aday GrubuAranan Nitelikler
Öğretim Üyeleri2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu’na tabi kadrolarda halen görev yapıyor olmak şartıyla; Profesör, Doçent veya Doktor Öğretim Üyesi unvanına sahip olmak.
MEB PersoneliBakanlık kadrolarında görev yapıyor olmak kaydıyla;

a) Doktora veya üzeri akademik unvana sahip olmak,

b) Öğretmenlik görevi yapanlarda Uzman Öğretmen veya Başöğretmen unvanına sahip olmak.

Başvuru yapacak adayların, belirtilen tarihler arasında gerekli belgelerle birlikte sisteme giriş yapmaları ve yayımlanan kılavuzdaki adımları takip etmeleri önem arz etmektedir.

MEB Sözleşmeli Personel Alımı: Başvuru Tarihleri ve Şartlar
0
Sorumluluk Reddi Beyanı:

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, yatırım ve kalkınma bankaları ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde ve yetkili kuruluşlar tarafından kişilerin risk ve getiri tercihleri dikkate alınarak kişiye özel sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler ise genel niteliktedir. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Gerek bu yayındaki, gerekse bu yayında kullanılan kaynaklardaki hata ve eksikliklerden ve bu yayındaki bilgilerin kullanılması sonucunda yatırımcıların ve/veya ilgili kişilerin uğrayabilecekleri doğrudan ve/veya dolaylı zararlardan, kâr yoksunluğundan, manevi zararlardan ve her ne şekil ve surette olursa olsun üçüncü kişilerin uğrayabileceği her türlü zararlardan dolayı FinanHatti.Com sorumlu tutulamaz.

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

0/30 karakter

Giriş Yap

Finans ve İş Dünyası ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın veya hesap oluşturun, üstelik tamamen ücretsiz!

FinAI ile Sohbet

FinAI ile Sohbet

Yapay zeka yanlış bilgi üretebilir